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Les élus de Seenorest se mobilisent à distance

Durant la période de confinement les conseils d’administration se tiennent par téléphone. Les élus de Seenorest témoignent de ce mode de fonctionnement inédit !

Ludovic Charton, élu Optival et membre du bureau de Seenorest : « La priorité a été la gestion du dossier COVID-19 pour décider des adaptations à mettre en place et gérer cette situation inédite. Même si un conseil d’administration par téléphone ne vaut pas un vrai conseil physique on a su travailler efficacement sur le plan d’actions et se projeter sur la période d’après confinement. On a décidé dans ce contexte d’adapter notre communication auprès des adhérents en instaurant une newsletter hebdomadaire. La situation évolue en effet très vite et on a jugé primordial de tenir informer les adhérents très régulièrement des adaptations prises pour la vie de la coopérative. L’ensemble des salariés se mobilise, c’est très motivant.

Bertrand Martinage, élu Oxygen et membre du bureau de Seenorest : « Au début je n’étais pas habitué aux réunions par téléphone, c’est un autre mode de fonctionnement, on ne peut pas tout faire de cette façon mais le CA par téléphone a ses avantages. On a les informations rapidement tout en restant chez soi. C’est un bon moyen pour pouvoir prendre des décisions rapides. Il y aura surement des choses à en tirer par la suite. L’équipe des élus se connait bien, ça a été ainsi plus facile à mettre en place. Du côté de mon exploitation, j’ai fait le point avec mon conseiller par téléphone fin mars et cette semaine j’ai réalisé le contrôle moi-même. Habituellement c’est un agent qui vient peser mais là je me suis dit qu’il fallait que je me lance !